冬天已經(jīng)來了,這是不爭的事實(shí)??纯创蠼稚弦呀?jīng)稀少的人群,聽聽就連老百姓都能說出的“經(jīng)濟(jì)危機(jī)”這個(gè)名詞,我們就知道這場經(jīng)濟(jì)“寒冬”已經(jīng)影響有多大。但冬天并不可怕,因?yàn)樗吘惯€有過去的時(shí)候,而春天已經(jīng)會(huì)到來??晌覀儞?dān)心的是,一些經(jīng)銷商朋友熬不到春暖花開,這才是最可怕的事情。
參與市場競爭需要策略,制勝對手也需要策略,經(jīng)濟(jì)過冬更需要策略。在“剩者為王”的年代,經(jīng)銷商必須制定有效的策略,安然過冬,以下是筆者總結(jié)的經(jīng)銷商“過冬的”八大策略。
觀念調(diào)整。這場經(jīng)濟(jì)危機(jī),是中國歷史上前所未有的。這也是中國導(dǎo)入市場經(jīng)濟(jì)后,在帶來快速發(fā)展的同時(shí),帶來的負(fù)面效應(yīng)。這也正如我們清早打開一扇窗,在帶來清新空氣的同時(shí),也難免飛進(jìn)來一些蒼蠅和蚊子。這本身并不可怕,可怕的是沒有危機(jī)意識,是面對危機(jī)來臨無動(dòng)于衷,甚至麻木不仁。人只有自救,才能被人救。經(jīng)銷商必須調(diào)整自己陳腐的觀念,懶惰的觀念,害怕改變的觀念。要積極地投入到這場“過冬”戰(zhàn)役中去,“要讓暴風(fēng)雨來的更快些”,要在“寒冷”的“冬日”來,放下包袱,迎接挑戰(zhàn),鳳凰涅槃,戰(zhàn)勝自己,超越自己。人最大的敵人是自己,只有調(diào)整了自己的觀念,與市場接軌,適應(yīng)市場潮流,經(jīng)銷商才能更好地過冬。在危機(jī)來臨時(shí),不要怕,不怕的人面前才有路。
戰(zhàn)略收縮。經(jīng)濟(jì)危機(jī),意味著我們必須要把身上累積的那層厚厚的“脂肪”拿出來,同時(shí),也注定要求經(jīng)銷商要把一些不必要的“輜重”、“累贅”甩下來,從而輕裝上陣,讓自己走的更快些,早日走出冬天,迎來春天。在市場蕭條下,更多的經(jīng)銷商需要戰(zhàn)略收縮,需要優(yōu)化自己的業(yè)務(wù)單元。經(jīng)銷商一定要能夠真正坐下來,認(rèn)真梳理一下自己經(jīng)銷的產(chǎn)品品牌,通過報(bào)表分析,對比一下他們的各自銷售占比,各自為自己扮演什么樣的角色,它是能為自己帶來銷量,還是能為自己帶來利潤,有沒有兩者都不能兼顧的“雞肋”品牌,如果有,恭喜你,你終于可以狠下“殺手”,來對這些品牌進(jìn)行“殺戮”了,經(jīng)濟(jì)危機(jī)條件下,經(jīng)銷商需要縮減業(yè)務(wù)單元,尤其是不掙錢的業(yè)務(wù)單元,只有聚焦主業(yè),聚焦核心品類,經(jīng)銷商才能輕裝上陣,才能不為“沉疴”所詬病,才能順利度過冬天。
品類整合。很多經(jīng)銷商在銷售產(chǎn)品時(shí),往往有一個(gè)思維誤區(qū),那就是“只賣對的,不賣貴的”,即只賣好賣的,不賣利潤高而推廣有難度的產(chǎn)品,從而陷入有量無利的陷阱。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)不景氣,銷量下滑的情況下,經(jīng)銷商要做出改變,要對產(chǎn)品品類進(jìn)行整合和優(yōu)化。首先這個(gè)產(chǎn)品是否定位或者屬性清楚,其是搶占對手市場的競爭型低端產(chǎn)品,還是有量有利的中檔產(chǎn)品,抑或是樹形象、塑品牌無量有利的高檔產(chǎn)品。對于銷量極小,以上三種產(chǎn)品定位都不是或者都不清楚的產(chǎn)品,不妨放棄之,避免雖然銷售了一點(diǎn),但損耗加大的窘境。規(guī)模分?jǐn)偝杀?,結(jié)構(gòu)產(chǎn)生利潤,通過推廣新品項(xiàng),把核心產(chǎn)品做上量等方式,經(jīng)銷商朋友仍然可以在經(jīng)濟(jì)危機(jī)下,扳回頹勢,雖然銷量可能稍微下降,但利潤可能會(huì)上升。前不久,筆者為一家企業(yè)集團(tuán)的經(jīng)銷商講課,結(jié)果學(xué)員告訴筆者,不僅企業(yè),而且經(jīng)銷商在經(jīng)濟(jì)危機(jī)的第一年,雖然銷量減少了15%,但利潤卻提高了30%,這就是品類管理、品類優(yōu)化、品類整合的結(jié)果。
團(tuán)隊(duì)打造。經(jīng)濟(jì)危機(jī),經(jīng)銷商要想順利度過,單憑自己的力量是不夠的,這需要打造一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。市場蕭條形勢下,經(jīng)銷商不要輕易裁員,尤其是不要輕易裁掉能力強(qiáng)、會(huì)管理的員工,他們是企業(yè)的“種子”,如果他們被裁掉,即使冬天過去了,經(jīng)銷商企業(yè)仍然會(huì)面臨人才稀缺,而造成青黃不接,影響企業(yè)大發(fā)展。
同時(shí),經(jīng)濟(jì)不景氣,也不要輕易降薪,在經(jīng)濟(jì)寒冬里,士氣與凝聚力對于經(jīng)銷商來講,是最重要的。經(jīng)銷商可以適當(dāng)裁掉一些不干事的冗員,畢竟企業(yè)不是福利院,同時(shí),也可以根據(jù)市場需要,引進(jìn)一些開拓能力強(qiáng)的“狼性”人才,通過人才融合,為團(tuán)隊(duì)增加活力與激情,從而能夠一起,共同捱過冬天。
強(qiáng)化管理。在經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下,經(jīng)銷商需要加強(qiáng)管理。包括如下方面:一是人員管理,要對人員量化、細(xì)化管理,加大考核力度,有條件的經(jīng)銷商甚至可以采取“一企兩制”,對于新市場,采取高提成制,對于老市場,采取績效工資制,靈活考核,激發(fā)員工潛力;二是財(cái)物管理。合理使用資金,盡量避免占壓資金,加快資金使用率、周轉(zhuǎn)率,避免企業(yè)“缺血”,而讓企業(yè)陷入生死之地。同時(shí)要避免損耗,對于助銷物料,要合理使用,發(fā)揮其應(yīng)有的效力。三是庫存管理與存活周轉(zhuǎn)。要能夠根據(jù)1.5倍安全庫存,計(jì)算出安全庫存量以及訂單量,同時(shí),要及時(shí)將倉庫里的產(chǎn)品向貨架、貨柜轉(zhuǎn)移,促進(jìn)產(chǎn)品流轉(zhuǎn)。四、渠道管理。制定嚴(yán)格的市場管理規(guī)定,嚴(yán)厲打擊倒貨、竄貨、低價(jià)銷售、跨區(qū)銷售等違反市場秩序的行為,最大限度地保護(hù)分銷商、終端商的利益。同時(shí),經(jīng)銷商在可能的條件下,要多下市場,與各級渠道伙伴多溝通,傾聽市場意見,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。管理出效益,通過市場管理,尤其是細(xì)節(jié)管理,經(jīng)銷商可以有的放矢,開源節(jié)流,從而更好地過冬。
提升服務(wù)。服務(wù)也是生產(chǎn)力,服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值。這在經(jīng)濟(jì)蕭條情況下,更是如此。在當(dāng)前產(chǎn)品同質(zhì)化、促銷同質(zhì)化、渠道同質(zhì)化等形勢下,如何才能提升自己的核心競爭力,提升服務(wù)水平就是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,它是一個(gè)經(jīng)銷商“軟實(shí)力”的驗(yàn)證,也顯示出一個(gè)經(jīng)銷商的管理與服務(wù)水準(zhǔn),管理即服務(wù)。要做好如下方面的工作:一是構(gòu)建服務(wù)體系,經(jīng)銷商尤其是公司化運(yùn)作的經(jīng)銷商,可以設(shè)置服務(wù)部門,比如,客戶服務(wù)部,明確部門職責(zé)、崗位職責(zé)、服務(wù)處理流程、服務(wù)制度,經(jīng)銷商企業(yè)高層介入效果會(huì)更好。二是加快市場反應(yīng)速度,尤其是客戶異議處理速度。渠道資源是珍貴的,是各廠商爭奪的對象,只有提升服務(wù)水平,快速處理客戶提出的問題,才能取信于下游客戶,才能籠絡(luò)人心,獲得最大化的競爭優(yōu)勢。三是全員營銷。服務(wù)不是一個(gè)部門的事情,要各部門、每個(gè)人聯(lián)動(dòng),大家都有了服務(wù)意識,都能提供良好的服務(wù),整個(gè)企業(yè)才規(guī)范有力。比如,有的企業(yè)推出一站式服務(wù)、首問負(fù)責(zé)制、航空式服務(wù)等等,都是不錯(cuò)的做法。
主動(dòng)營銷。這個(gè)冬天也許很久。面對經(jīng)濟(jì)危機(jī),經(jīng)銷商不能抱著“冬眠”的思想,等到經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇再作為。那時(shí),也許一切都已經(jīng)晚了。作為明智的經(jīng)銷商,應(yīng)該主動(dòng)營銷,尤其需要?jiǎng)?chuàng)新營銷。經(jīng)銷商在經(jīng)濟(jì)“寒冬”里,要有一種“天下皆濁我獨(dú)清,天下皆睡我獨(dú)醒”的豪氣。在經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下,也許很多經(jīng)銷商在觀望,在等待,甚至在等靠要,一些沮喪的經(jīng)銷商甚至轉(zhuǎn)型,個(gè)別的已經(jīng)“刀槍入庫,馬放南山”。其實(shí),對于聰明的經(jīng)銷商來講,這恰恰是主動(dòng)出擊、主動(dòng)營銷的好時(shí)候。就像一些廠商淡季做廣告,為何要淡季做呢?競爭對手少,更容易給顧客留下印象,旺季雖然是好時(shí)機(jī),但大伙都做,結(jié)果,你的廣告再好,也可能淹沒在大眾的“汪洋”里,而見不到效果。因此,在經(jīng)濟(jì)的冬天里,我們要耐住寂寞與孤獨(dú),要匍匐前行,要主動(dòng)開發(fā)下游渠道商,要主動(dòng)與終端建立聯(lián)系,要主動(dòng)開展合適的有效果的促銷活動(dòng),只有采取了主動(dòng)營銷,經(jīng)銷商在經(jīng)濟(jì)好轉(zhuǎn)時(shí)才能占取主動(dòng),才能異軍突起,從而搶占有利的市場地位。
經(jīng)銷商過冬,也要抱團(tuán)。包括幾層意思:一是要與廠家結(jié)成聯(lián)盟,廠商共同投入,共同應(yīng)對市場危機(jī),扭轉(zhuǎn)頹勢,獲取利潤。二是與下游各級渠道建立聯(lián)盟,要在利益保障的基礎(chǔ)上,結(jié)成類似娃哈哈的“渠道聯(lián)銷體”,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),利潤共享,充分保證各方利益。三、與能夠資源共享的同行加盟。在產(chǎn)品互補(bǔ),渠道及其他資源能夠共享的情況下,開展與他們的橫向或者縱向合作,也可以讓經(jīng)銷商低成本運(yùn)作,通過借力使力,即借助同行的力量,通過互相幫助,可以花費(fèi)最小的代價(jià),獲取最大化的收益。四是經(jīng)濟(jì)危機(jī)形勢下,要注重上下溝通,與廠家及下游渠道保持密切聯(lián)系,互通有無,消除隔閡,構(gòu)建“客戶+朋友”的關(guān)系,確保聯(lián)盟真正地運(yùn)作,而不是徒有形式。
總之,面對經(jīng)濟(jì)“寒冬”,經(jīng)銷商朋友要坦然面對,不要怕,不要悔,勇往直前,只要有信心,一切皆有可能,只要有恒心,定能水滴石穿,迎來春天。未來屬于有準(zhǔn)備的無所畏懼的經(jīng)銷商朋友們。
參與市場競爭需要策略,制勝對手也需要策略,經(jīng)濟(jì)過冬更需要策略。在“剩者為王”的年代,經(jīng)銷商必須制定有效的策略,安然過冬,以下是筆者總結(jié)的經(jīng)銷商“過冬的”八大策略。
觀念調(diào)整。這場經(jīng)濟(jì)危機(jī),是中國歷史上前所未有的。這也是中國導(dǎo)入市場經(jīng)濟(jì)后,在帶來快速發(fā)展的同時(shí),帶來的負(fù)面效應(yīng)。這也正如我們清早打開一扇窗,在帶來清新空氣的同時(shí),也難免飛進(jìn)來一些蒼蠅和蚊子。這本身并不可怕,可怕的是沒有危機(jī)意識,是面對危機(jī)來臨無動(dòng)于衷,甚至麻木不仁。人只有自救,才能被人救。經(jīng)銷商必須調(diào)整自己陳腐的觀念,懶惰的觀念,害怕改變的觀念。要積極地投入到這場“過冬”戰(zhàn)役中去,“要讓暴風(fēng)雨來的更快些”,要在“寒冷”的“冬日”來,放下包袱,迎接挑戰(zhàn),鳳凰涅槃,戰(zhàn)勝自己,超越自己。人最大的敵人是自己,只有調(diào)整了自己的觀念,與市場接軌,適應(yīng)市場潮流,經(jīng)銷商才能更好地過冬。在危機(jī)來臨時(shí),不要怕,不怕的人面前才有路。
戰(zhàn)略收縮。經(jīng)濟(jì)危機(jī),意味著我們必須要把身上累積的那層厚厚的“脂肪”拿出來,同時(shí),也注定要求經(jīng)銷商要把一些不必要的“輜重”、“累贅”甩下來,從而輕裝上陣,讓自己走的更快些,早日走出冬天,迎來春天。在市場蕭條下,更多的經(jīng)銷商需要戰(zhàn)略收縮,需要優(yōu)化自己的業(yè)務(wù)單元。經(jīng)銷商一定要能夠真正坐下來,認(rèn)真梳理一下自己經(jīng)銷的產(chǎn)品品牌,通過報(bào)表分析,對比一下他們的各自銷售占比,各自為自己扮演什么樣的角色,它是能為自己帶來銷量,還是能為自己帶來利潤,有沒有兩者都不能兼顧的“雞肋”品牌,如果有,恭喜你,你終于可以狠下“殺手”,來對這些品牌進(jìn)行“殺戮”了,經(jīng)濟(jì)危機(jī)條件下,經(jīng)銷商需要縮減業(yè)務(wù)單元,尤其是不掙錢的業(yè)務(wù)單元,只有聚焦主業(yè),聚焦核心品類,經(jīng)銷商才能輕裝上陣,才能不為“沉疴”所詬病,才能順利度過冬天。
品類整合。很多經(jīng)銷商在銷售產(chǎn)品時(shí),往往有一個(gè)思維誤區(qū),那就是“只賣對的,不賣貴的”,即只賣好賣的,不賣利潤高而推廣有難度的產(chǎn)品,從而陷入有量無利的陷阱。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)不景氣,銷量下滑的情況下,經(jīng)銷商要做出改變,要對產(chǎn)品品類進(jìn)行整合和優(yōu)化。首先這個(gè)產(chǎn)品是否定位或者屬性清楚,其是搶占對手市場的競爭型低端產(chǎn)品,還是有量有利的中檔產(chǎn)品,抑或是樹形象、塑品牌無量有利的高檔產(chǎn)品。對于銷量極小,以上三種產(chǎn)品定位都不是或者都不清楚的產(chǎn)品,不妨放棄之,避免雖然銷售了一點(diǎn),但損耗加大的窘境。規(guī)模分?jǐn)偝杀?,結(jié)構(gòu)產(chǎn)生利潤,通過推廣新品項(xiàng),把核心產(chǎn)品做上量等方式,經(jīng)銷商朋友仍然可以在經(jīng)濟(jì)危機(jī)下,扳回頹勢,雖然銷量可能稍微下降,但利潤可能會(huì)上升。前不久,筆者為一家企業(yè)集團(tuán)的經(jīng)銷商講課,結(jié)果學(xué)員告訴筆者,不僅企業(yè),而且經(jīng)銷商在經(jīng)濟(jì)危機(jī)的第一年,雖然銷量減少了15%,但利潤卻提高了30%,這就是品類管理、品類優(yōu)化、品類整合的結(jié)果。
團(tuán)隊(duì)打造。經(jīng)濟(jì)危機(jī),經(jīng)銷商要想順利度過,單憑自己的力量是不夠的,這需要打造一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。市場蕭條形勢下,經(jīng)銷商不要輕易裁員,尤其是不要輕易裁掉能力強(qiáng)、會(huì)管理的員工,他們是企業(yè)的“種子”,如果他們被裁掉,即使冬天過去了,經(jīng)銷商企業(yè)仍然會(huì)面臨人才稀缺,而造成青黃不接,影響企業(yè)大發(fā)展。
同時(shí),經(jīng)濟(jì)不景氣,也不要輕易降薪,在經(jīng)濟(jì)寒冬里,士氣與凝聚力對于經(jīng)銷商來講,是最重要的。經(jīng)銷商可以適當(dāng)裁掉一些不干事的冗員,畢竟企業(yè)不是福利院,同時(shí),也可以根據(jù)市場需要,引進(jìn)一些開拓能力強(qiáng)的“狼性”人才,通過人才融合,為團(tuán)隊(duì)增加活力與激情,從而能夠一起,共同捱過冬天。
強(qiáng)化管理。在經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下,經(jīng)銷商需要加強(qiáng)管理。包括如下方面:一是人員管理,要對人員量化、細(xì)化管理,加大考核力度,有條件的經(jīng)銷商甚至可以采取“一企兩制”,對于新市場,采取高提成制,對于老市場,采取績效工資制,靈活考核,激發(fā)員工潛力;二是財(cái)物管理。合理使用資金,盡量避免占壓資金,加快資金使用率、周轉(zhuǎn)率,避免企業(yè)“缺血”,而讓企業(yè)陷入生死之地。同時(shí)要避免損耗,對于助銷物料,要合理使用,發(fā)揮其應(yīng)有的效力。三是庫存管理與存活周轉(zhuǎn)。要能夠根據(jù)1.5倍安全庫存,計(jì)算出安全庫存量以及訂單量,同時(shí),要及時(shí)將倉庫里的產(chǎn)品向貨架、貨柜轉(zhuǎn)移,促進(jìn)產(chǎn)品流轉(zhuǎn)。四、渠道管理。制定嚴(yán)格的市場管理規(guī)定,嚴(yán)厲打擊倒貨、竄貨、低價(jià)銷售、跨區(qū)銷售等違反市場秩序的行為,最大限度地保護(hù)分銷商、終端商的利益。同時(shí),經(jīng)銷商在可能的條件下,要多下市場,與各級渠道伙伴多溝通,傾聽市場意見,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。管理出效益,通過市場管理,尤其是細(xì)節(jié)管理,經(jīng)銷商可以有的放矢,開源節(jié)流,從而更好地過冬。
提升服務(wù)。服務(wù)也是生產(chǎn)力,服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值。這在經(jīng)濟(jì)蕭條情況下,更是如此。在當(dāng)前產(chǎn)品同質(zhì)化、促銷同質(zhì)化、渠道同質(zhì)化等形勢下,如何才能提升自己的核心競爭力,提升服務(wù)水平就是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,它是一個(gè)經(jīng)銷商“軟實(shí)力”的驗(yàn)證,也顯示出一個(gè)經(jīng)銷商的管理與服務(wù)水準(zhǔn),管理即服務(wù)。要做好如下方面的工作:一是構(gòu)建服務(wù)體系,經(jīng)銷商尤其是公司化運(yùn)作的經(jīng)銷商,可以設(shè)置服務(wù)部門,比如,客戶服務(wù)部,明確部門職責(zé)、崗位職責(zé)、服務(wù)處理流程、服務(wù)制度,經(jīng)銷商企業(yè)高層介入效果會(huì)更好。二是加快市場反應(yīng)速度,尤其是客戶異議處理速度。渠道資源是珍貴的,是各廠商爭奪的對象,只有提升服務(wù)水平,快速處理客戶提出的問題,才能取信于下游客戶,才能籠絡(luò)人心,獲得最大化的競爭優(yōu)勢。三是全員營銷。服務(wù)不是一個(gè)部門的事情,要各部門、每個(gè)人聯(lián)動(dòng),大家都有了服務(wù)意識,都能提供良好的服務(wù),整個(gè)企業(yè)才規(guī)范有力。比如,有的企業(yè)推出一站式服務(wù)、首問負(fù)責(zé)制、航空式服務(wù)等等,都是不錯(cuò)的做法。
主動(dòng)營銷。這個(gè)冬天也許很久。面對經(jīng)濟(jì)危機(jī),經(jīng)銷商不能抱著“冬眠”的思想,等到經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇再作為。那時(shí),也許一切都已經(jīng)晚了。作為明智的經(jīng)銷商,應(yīng)該主動(dòng)營銷,尤其需要?jiǎng)?chuàng)新營銷。經(jīng)銷商在經(jīng)濟(jì)“寒冬”里,要有一種“天下皆濁我獨(dú)清,天下皆睡我獨(dú)醒”的豪氣。在經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下,也許很多經(jīng)銷商在觀望,在等待,甚至在等靠要,一些沮喪的經(jīng)銷商甚至轉(zhuǎn)型,個(gè)別的已經(jīng)“刀槍入庫,馬放南山”。其實(shí),對于聰明的經(jīng)銷商來講,這恰恰是主動(dòng)出擊、主動(dòng)營銷的好時(shí)候。就像一些廠商淡季做廣告,為何要淡季做呢?競爭對手少,更容易給顧客留下印象,旺季雖然是好時(shí)機(jī),但大伙都做,結(jié)果,你的廣告再好,也可能淹沒在大眾的“汪洋”里,而見不到效果。因此,在經(jīng)濟(jì)的冬天里,我們要耐住寂寞與孤獨(dú),要匍匐前行,要主動(dòng)開發(fā)下游渠道商,要主動(dòng)與終端建立聯(lián)系,要主動(dòng)開展合適的有效果的促銷活動(dòng),只有采取了主動(dòng)營銷,經(jīng)銷商在經(jīng)濟(jì)好轉(zhuǎn)時(shí)才能占取主動(dòng),才能異軍突起,從而搶占有利的市場地位。
經(jīng)銷商過冬,也要抱團(tuán)。包括幾層意思:一是要與廠家結(jié)成聯(lián)盟,廠商共同投入,共同應(yīng)對市場危機(jī),扭轉(zhuǎn)頹勢,獲取利潤。二是與下游各級渠道建立聯(lián)盟,要在利益保障的基礎(chǔ)上,結(jié)成類似娃哈哈的“渠道聯(lián)銷體”,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),利潤共享,充分保證各方利益。三、與能夠資源共享的同行加盟。在產(chǎn)品互補(bǔ),渠道及其他資源能夠共享的情況下,開展與他們的橫向或者縱向合作,也可以讓經(jīng)銷商低成本運(yùn)作,通過借力使力,即借助同行的力量,通過互相幫助,可以花費(fèi)最小的代價(jià),獲取最大化的收益。四是經(jīng)濟(jì)危機(jī)形勢下,要注重上下溝通,與廠家及下游渠道保持密切聯(lián)系,互通有無,消除隔閡,構(gòu)建“客戶+朋友”的關(guān)系,確保聯(lián)盟真正地運(yùn)作,而不是徒有形式。
總之,面對經(jīng)濟(jì)“寒冬”,經(jīng)銷商朋友要坦然面對,不要怕,不要悔,勇往直前,只要有信心,一切皆有可能,只要有恒心,定能水滴石穿,迎來春天。未來屬于有準(zhǔn)備的無所畏懼的經(jīng)銷商朋友們。